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SUMMARY:D’un simple emploi à une carrière diversifiée – Atelier-petit-déjeuner
DESCRIPTION : Arrêtez de gravir les échelons. Commencez à concevoir votre parcours™\nD’un seul emploi à une vie de « portefeuille »\nAtelier-petit-déjeuner\nLa transition vers une carrière diversifiée pour les professionnels seniors : une session interactive destinée aux personnes qui ont le sentiment de ne pas tirer pleinement parti de leur carrière.\nUne seule carrière est une stratégie risquée.\n\nSi vos revenus, votre identité et votre avenir dépendent tous d’un seul employeur, ce n’est pas de la stabilité. C’est un risque de concentration.\nLes conseils de carrière qu’on vous a donnés ont été conçus pour une vie professionnelle qui n’existe plus.\nUne carrière unique est le portefeuille le moins diversifié que la plupart des professionnels posséderont jamais.\n\nArrêtez de gravir les échelons. Commencez à concevoir votre parcours.\n« D’un seul emploi à une carrière diversifiée » est une session interactive fondée sur la méthode PCD™ – le cadre qui aborde la vie professionnelle comme un investisseur avisé aborde un portefeuille : avec diversification, intention et conception.\nIl ne s’agit pas ici d’activités complémentaires. Ni de quitter votre emploi. Il s’agit de comprendre pourquoi le modèle « un employeur, un titre, une identité » est devenu structurellement fragile  –  et de découvrir les quatre fondements (Identité, Temps, Relations, Énergie) qui déterminent si une vie de « portefeuille » tiendra la route pour vous, ou s’effondrera discrètement.\nLa plupart des ateliers sur ce sujet enseignent les aspects techniques : comment fixer ses tarifs, comment trouver des clients, comment régler les aspects juridiques. Nous travaillons en amont  –  sur les fondements psychologiques qui déterminent si ces aspects techniques fonctionneront un jour.\n🗓️ Mardi 26 mai 2026\n⏱️ 08h30-10h00\n📍Signature Zurich\n🎟️ Membres : 30 CHF, non-membres : 40 CHF\n🥑 Délicieux petit-déjeuner (assortiment de viennoiseries italiennes ; birchermüsli aux fruits frais ; salade de fruits frais de saison ; assortiment de toasts à l’avocat ; café fraîchement moulu et jus d’orange frais).\nCe que vous en retirerez :\n\nUn diagnostic portant sur les quatre frontières humaines –  Identité, Temps, Relations, Énergie  –  qui mettra en évidence vos points forts et vos points faibles.\nUne réponse plus claire à une question : une carrière en portefeuille est-elle vraiment faite pour moi –  et si oui, sur quelles bases ?\nVotre Portfolio Career Canvas™ –  un point de départ personnel pour imaginer à quoi pourrait ressembler une vie professionnelle diversifiée dans votre contexte.\n\nÀ qui s’adresse cette formation ?\n\nAux professionnels expérimentés qui réévaluent la prochaine décennie de leur carrière.\nAux dirigeants en transition – après une acquisition, une promotion ou un moment où l’on se demande « est-ce vraiment tout ? »\nDes consultants, avocats et spécialistes pour qui le fait de ne compter que sur une seule source de revenus est moins rassurant qu’auparavant\nToute personne se demandant en silence si son poste actuel est un tremplin ou une cage\n\nÀ propos de l’intervenante :\nAnna Schmidt est psychologue du travail, entrepreneuse et pionnière de la « psychologie de portefeuille » – l’application de la psychologie du travail à la conception de carrières diversifiées – qu’elle a développée au cours de seize années de recherche et de pratique auprès de plus de 20 000 professionnels en transition de carrière à travers le monde.\nEn tant que PDG du Career Partners Institute, elle accompagne les organisations et les cadres supérieurs confrontés à des transitions complexes, en les aidant à dépasser le modèle traditionnel du « prochain emploi » pour s’orienter vers des carrières construites comme des portefeuilles diversifiés et réfléchis.\nSon travail a évolué de l’outplacement traditionnel vers les concepts « Beyond Outplacement™ » et « Portfolio Career Design™ » après avoir constaté que les solutions conventionnelles axées sur le « prochain emploi » ne correspondaient plus aux réalités des carrières contemporaines. En tant qu’auteure du « Portfolio Career Design Program™ », elle aide désormais les professionnels ambitieux à concevoir des parcours professionnels plus variés et plus réfléchis.\n \n
URL : https://canswiss.ch/events/one-job-to-portfolio-career/
ORGANISATEUR ; CN=CSCC : MAILTO :
CATÉGORIES : Planification de carrière, Réseautage
LIEU : Bahnofquai 11, 8001 Zurich
PIÈCE JOINTE ; FMTTYPE=image/png : https://canswiss.ch/wp-content/uploads/2026/05/CSCC_PortfolioCareer_Signature-scaled.png
FIN : VEVENT
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